“Wahai anak Adam, pakailah pakaian yang bagus ketika memasuki masjid. Makan dan minumlah secukupnya dan tidak berlebihan, sesungguhnya ALLAH tidak suka dengan orang yang berlebihan” (Al-A’raf ; 31).

Rabu (7/12/2011). Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) Fakultas Kesehatan Masyarakat (FKM) Universitas Ahmad Dahlan (UAD) telah mengadakan acara tausyiah dengan bertema “Hijab Bagi Muslimin dan Muslimah”, yang diisi oleh Ibu Yuniar Wardani, SKM., MPH. Kegiatan ini tidak hanya mendapat perhatian dari pengurus BEM FKM sendiri, namun juga mampu menarik perhatian mahasiswa/i baru (angkatan 2011) FKM yang sengaja diundang dalam acara tersebut.

Pada acara tersebut dijelaskan tentang bagaimana pandangan antara wanita dan pria yang bukan mukhrim. Pandangan yang diperbolehkan dalam ajaran Islam adalah pada saat proses belajar mengajar dalam hal pendidikan, kesehatan dan perdagangan. Seandainya kita melihat yang sebenarnya tidak boleh kita lihat, pandangan pertama itu adalah rezeki kita atau dengan kata lain pandangan itu pandangan yang diridhai Allah Swt. tetapi tidak untuk yang kedua kalinya, karena pandangan kedua adalah pandangan syaitan.

Selain itu juga dijelaskan bagaimana sih menjaga kemaluan manusia “Semua manusia mempunyai hasrat, penanggulangannnya sangat mudah tetapi berat. Dengan cara jalur hijab qabul atau dengan ikatan perkawinan hal itu akan terasa mudah” ungkap Bu Yuniar.

Pada kesemptan tersebut juga dijelaskan tentang perhiasan tubuh bagi wanita. Atas kesepakatan para sahabat dan para ulama, yang termasuk perhiasan wanita yang boleh diperlihatkan adalah muka dan telapak tangan dan selebihnya adalah aurat. Selain dalam Islam hal yang wajib ditutup di dalam kesehatan juga termasuk dalam konsep k3 (kesehatan dan keselamatan kerja), salah satunya pada saat mengendara motor yang mewajibkan memakai jaket, sarung tangan, celana panjang dan sepatu.

Di mana saja sih yang wajib dihijabkan dalam islam. Pada pria yang merupakan aurat yang wajib dihijabkan adalah dari perbatasan lutut hingga ke pusar. Sedangkan pada wanita, hendaklah mereka menutup dadanya dengan kain kerudung. Kecuali, pada suami / istri tidak ada batasan aurat.

Pakaian pada wanita dianjurkan agar tidak ketat, tipis dan warnanya tidak mencolok. Hal ini dianjurkan agar tidak memperlihatkan lekuk tubuh dan tidak mengundang niat jahat orang lain. Hal ini mulai berlaku pada saat mulai memasuki masa remaja yang ditandai dengan haid.

“Kita ingin semua tingkah laku yang kita perbuat itu adalah ibadah, untuk itu kita patut melaksanakan segala perintah-Nya dan menjauhi larangan-Nya.” Ujar Ibu Yuniar Wardani sambil menutup tausyahnya.[FQ]

Read more

Pengangguran, khususnya di Indonesia memang sangat banyak. Hal ini tidak hanya terjadi pada kalangan yang tidak berpendidikan namun juga terjadi pada lulusan perguruan tinggi. Banyak hal yang menjadi faktor penyebab, salah satunya yaitu tidak ada koneksi yang dijalin sehingga lulusan kurang dalam hal informasi lowongan pekerjaan. Masalah ini tentu bukan masalah yang sepele dan dibiarkan begitu saja tetapi harus diperhatikan oleh semua kalangan, tidak terkecuali oleh pihak universitas. Oleh karena itu, mengingat bahwa koneksi itu penting maka Universitas Ahmad Dahlan (UAD) mencoba menjadi jembatan antara para perusahaan dan mahasiswa dengan menggelar JOB Fairs yang ke-4.

JOB Fairs berlangsung pada tanggal 7-8 Desember 2011 bertempat di Auditorium Kampus 1 UAD mulai pukul 09.00-16.00. Acara yang bertema “Ayo Golek Gawean Ning www.JobDB.com” ini merupakan penyelenggaraaan yang ke-4 dan hasil kerja sama antara Career Development Center Universitas Ahmad Dahlan (CDC-UAD) dengan JobsDB.com JobsDB.com merupakan perusahaan multi nasional yang berada di 12 negara di Asia. Beberapa perusahaan yang turut serta dalam Job Fairs kali ini antara lain Penerbit Erlangga, Chandra Madani Sejahtera (CMS), Radio Efkindo Yogyakarta, PT Infokom Putra Kencana, PT Intan Pariwara Group, PT Cahaya Fortuna Sejati, LSS Indonesia, BPD Asephi DIY, PT Fastrata Buana, Monex Investindo, Samafitro, giga Eksis Nusantara (GEN), Klub Angetan, Gunung Jati Group, Asia Outsourcing Services, K-24 Indonesia, Yamaha, PT ASTRA, dan PT Xsis Mitra Utama.

Arif Sapta Yuniarto, S.E.,M.Acc., Akt. selaku Kepala CDC UAD mengungkapkan bahwa bursa kerja memiliki nilai penting dan strategis untuk mempercepat penempatan tenaga kerja secara praktis, efisien dan efektif serta membantu pencari kerja untuk menemukan pekerjaan yang diinginkan. Hadir Wakil Rektor III UAD, Drs. Muchlas, M.T. untuk membuka acara.

“Kami berharap kerja sama ini menjadi kerja sama yang mutual sehingga setiap pihak mendapatkan keuntungan dari kegiatn ini. Mahasiswa yang telah lulus bisa mendapatkan informasi pekerjaan dan segera berkesempatan untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan yang mereka inginkan, kampus bisa membantu para alumni dalam mencari pekerjaan dan kami dari pihak JobDB.com merasa senang bisa memfasilitasi para lulusan dimana ini adalah dalam rangka mewujudkan visi kami.” Papar Cheria Pratiwi, penanggung jawab kegiatan dari pihak JobDB. (FM)

Read more

Bahwa selama ini masalah pengangguran yang terjadi di Indonesia disebabkan antara lain oleh ketidakseimbangan antara ketersediaan lowongan kerja dengan kualitas maupun kuantitas tenaga kerja yang dibutuhkan pasar kerja. Pelaksanaan bursa kerja sangat dibutuhkan untuk mempertemukan secara langsung antara pencari kerja lulusan pendidikan/ universitas yang sedang mencari pekerjaan dengan perusahaan atau pengguna tenaga kerja.

“Untuk mempermudah pencari kerja, maka diselenggarakan Job Fairs UAD ke-4 dengan melibatkan perusahaan-perusahaan, dinas-dinas yang membutuhkan tenaga kerja baru,” kata Arif Sapta Yuniarto,S.E.,M.Acc.,Akt.

Bursa kerja yang bertajuk UAD JOB FAIR IV 2011 diselenggarakan oleh Career Development Center Universitas Ahmad Dahlan (CDC-UAD) dan didukung oleh JobsDB ini akan berlangsung pada Rabu – Kamis tanggal 7 – 8 Desember 2011 pukul 09.00- 16.00 WIB. Acara dibuka oleh Wakil Rektor III UAD, Drs. Muchlas, M.T. pada pukul 09.00 WIB.

Dalam pelaksanaan bursa kerja ini akan hadir 19 perusahaan besar yang menyediakan berbagai jenis lowongan kerja, yang terdiri dari berbagai macam jenis jabatan antara lain, staff akuntansi, manajer marketing, programmer. Diperkirakan lebih dari 1000 orang bakal mengunjungi bursa kerja ke-4 di UAD ini.

Kepala CDC UAD Arif Sapta Yuniarto menambahkan bahwa bursa kerja memiliki nilai penting dan strategis untuk mempercepat penempatan tenaga kerja secara praktis, efisien dan efektif serta membantu pencari kerja untuk menemukan pekerjaan yang diinginkan. Oleh sebab itu peluang ini harus dimanfaatkan dengan baik oleh para pencari kerja.

Sementara itu Wakil Rektor III UAD dalam acara tersebut menyampaikan agar dalam pelaksanaan bursa kerja harus benar-benar disosialisasikan secara besar-besaran kepada masyarakat dan para pencari kerja sehingga memudahkan bagi mereka mendapatkan pekerjaan yang sesuai minat, bakat dan kemampuannya. “Semakin banyak yang datang semakin tinggi kompetisinya, semakin baik pula hasilnya sehingga, perusahaan atau instansi yang membutuhkan tenaga kerja baru, benar-benar memperoleh tenaga kerja baru yang sesuai dengan harapan mereka,” demikian kata Wakil Rektor III UAD.

Bursa kerja kali ini diikuti oleh Chandra Madani Sejahtera (CMS), Radio Efkindo Yogyakarta, PT. Infokom Putra Kencana, PT. Intan Pariwara Group, PT. Cahaya Fortuna Sejati, LSS Indonesia, BPD ASEPHI DIY, Penerbit Erlangga, PT. Fastrata Buana, Monex Investindo, Samafitro, Giga Eksis Nusantara (GEN), Klub Angetan, Gunung Jati Group, Asia Outsourcing Services, K-24 Indonesia,Yamaha, PT. ASTRA, PT. Xsis Mitra Utama. (DS)

Read more

Era semakin maju. Manusia terus dituntut untuk menjadi pribadi yang lebih kreatif. Hal ini berkaitan dengan bagaimana mereka bisa survive dalam menjalani hidup. Jika tidak, maka mereka akan tertinggal. Oleh karena itu, berbagai bentuk kreativitas pasti akan mendapatkan apresiasi. Salah satunya adalah creative writing, yaitu kretivitas dalam dunia menulis. Pada kenyataannya, kebiasaan menulis belum melekat benar pada diri setiap manusia, khususnya di Indonesia. Pentingnya menulis bahkan juga belum disadari oleh civitas akademika. Menulis hanya dianggap sebagi bagian dari mata pelajaran atau mata kuliah yang cukup diterapkan ketika berada di ruang kelas.

Sabtu (3/12/2011), bertempat di Auditorium Kampus I UAD, EDSA yaitu Himpunan Mahasiswa Proggram Studi Pendidikan Bahasa Inggris (HMPS PBI) mengadakan talkshow bersama dengan Raditya Dika. Raditya Dika merupakan salah satu penulis muda yang menjadikan kebiasaan menulisnya tidak hanya sekedar menyalurkan kegemaran saja namun juga sebagai lahan untuk mendapatkan keuntungan secara materi.

Sebagai anak muda, Radit paham benar akan peluang yang dimilikinya di dunia menulis. Acara yang mengangkat tema Entrepreneurship Throught Creative Writing with Raditya Dika dihadiri oleh 305 peserta dan beberapa tamu undangan. Talkshow ini memberi kesempatan kepada para peserta untuk menggali bagaimana proses kreatif yang selama ini Raditya lakukan sehingga mereka bisa menjadikannya sebagai motivasi.

Absus Grumila, mahasiswa semester 3, PBI UAD, selaku ketua panitia mengatakan kami sengaja mendatangkan Raditya Dika dalam talkshow kali ini karena Radit merupakan anak muda yang kretaif. Dia telah menulis beberapa buku yang bahkan menjadi best seller. Harapannya tentu dari acara ini akan ada keberlangsungan ke depan. Para peserta yang hadir bisa belajar tentang bagaimana menjadi manusia yang kreatif dalam bidang menulis dan menjadikan Raditya sebagai salah satu inspirator dan motivator.

“Terlebih Radit masih muda. Jadi, anak-anak muda, khususnya mahasiswa yang merupakan subjek intelektual tidak hanya berdiam diri saja namun juga bisa menggali kreativitasnya di bidang menulis dan bisa mendapatkan sesuatu dari menulis. Mahasiswa semestinya tidak hanya meminta kepada orang tua tetapi dengan kreativitas yang dimiliki harapannya juga bisa memberikan peluang materi bagi dirinya.” Papar ketua panitia tersebut mengakhir percapakan. (FM/IHS)

Read more